【侨报纽约讯】麦当劳首席执行官克里斯·肯普辛斯基（Chris Kempczinski）周五在给员工的备忘录中表示，公司计划裁员。

据abcny报道，肯普辛斯基表示：“我们将评估公司部分部门的角色和人员配备水平，未来将会有艰难的讨论和决定。某些举措将被取消优先级或完全停止。这将帮助我们作为一个组织更快地发展，同时降低我们的全球成本，释放资源投资于我们的增长。”

麦当劳一直是疫情期间的明星：在新冠疫情暴发初期，人们从该公司订购了更多的外卖，随着通货膨胀迫使去餐馆吃饭的人寻找更便宜的选择，麦当劳的销售额在过去一年大幅飙升。

但麦当劳的首席执行官表示，公司并没有满足于现有的成就，并概述了一项计划，以打破内部障碍，变得更具创新性，并减少与公司优先事项不一致的工作。

麦当劳还计划加快开设新餐厅的速度，以应对不断增长的需求。该公司表示，在许多主要市场都看到了进一步增长的机会。

“虽然我们有很多值得骄傲的事情，但你们也告诉我们，我们还有更多可以做的，”肯普辛斯基在给员工的信中写道，“我们的表现水平很高，但我们可以做得更好。”

他说，公司必须变得更快、更创新、更高效。肯普辛斯基周五在接受采访时表示，这意味着公司将宣布裁员。

肯普辛斯基说:“今天存在的一些工作岗位要么会被转移，要么会消失。”

麦当劳表示，计划在4月3日前公布未来的招聘计划。

据报道，肯普辛斯基表示，他希望通过人员调整来节省资金，但没有确定削减的金额或职位数量。

根据麦当劳最新的年度报告，截至2021年底，该公司旗下餐厅约有20万名员工。其中超过75%的公司位于美国以外。全球有超过200万人在麦当劳的特许经营店工作。

最近几周，包括亚马逊、Salesforce和高盛在内的一些美国最大的公司都宣布了裁员。

（编译：SW）